Este miércoles se firma pacto de compromiso para la generación de empleo y se conforma Comité Metropolitano para la Gestión del Sistema Metropolitano del Empleo

Bucaramanga, febrero 2 de 2016: En un hecho histórico y sin antecedentes en la historia reciente, este miércoles los alcaldes de Bucaramanga, Floridablanca, Piedecuesta y Girón suscriben el Pacto de Compromiso para la Generación de Empleo y conforman el  Comité Metropolitano para la Gestión del Sistema Metropolitano del Empleo.

El pacto será igualmente firmado por las directoras de la Unidad Especial para el Servicio Público de Empleo del Ministerio del Trabajo, Claudia Ximena Camacho y del AMB, Consuelo Ordóñez de Rincón, al igual que los responsables de las agencias de empleo, los representantes de las Cajas de Compensación Familiar Cajasan y Comfenalco y el Director Regional del Servicio Nacional de Aprendizaje, Sena, David Suárez.

Una vez se oficialice el Pacto se presentará el Sistema Metropolitano del Servicio Público de Empleo y se desarrolla el panel titulado “La Gestión de Empleo y la Integración Metropolitana”

Como moderador actuará Alfredo Bateman, Consultor de la Unidad Administrativa Especial del Servicio Público de Empleo y los ponentes invitados son: Rodolfo Hernández Suarez, Alcalde de Bucaramanga; John Abiud Ramírez Barrientos, Alcalde de Girón; Héctor Mantilla RuedA, Alcalde Floridablanca y Danny Ramírez Rojas, Alcalde Piedecuesta

El objetivo de esta actividad es dar a conocer propuestas y puntos de vista de los alcaldes del área metropolitana de Bucaramanga, sobre el Servicio Público de Empleo, la situación de empleo en la Subregión, sus apuestas para reducir las brechas de acceso al empleo, lograr la articulación de esfuerzos entre los municipios y demás prestadores, así como para fortalecer la participación del sector empresarial con miras a lograr la efectividad en la prestación de este servicio público.

El formato diseñado para desarrollar este panel plantea inicialmente la presentación de cada uno de los ponentes con breve introducción al panel, enseguida se produce la intervención de cada uno de los ponentes, después un espacio de discusión guiada mediante las preguntas hechas por el moderador y finalmente  éste formulará  interrogantes  a  los panelistas  relacionadas con los siguientes temas:

1. ¿Qué lugar le dio cada uno de Ustedes al tema del empleo dentro de su Programa de Gobierno? ¿Será incluido en sus Planes de Desarrollo Municipales? ¿Durante sus Administraciones, cuáles serán sus apuestas estratégicas en esta materia?

2. El servicio público de empleo fue declarado como «Hecho metropolitano» porque no puede ser abordado a una escala meramente municipal y la Unidad del Servicio Público de Empleo ha acompañado la iniciativa por ser su piloto de intervención territorial, ¿Cuáles consideran ustedes deberían ser la prioridades para el fortalecimiento del Sistema Metropolitano del Servicio Público de Empleo y cuál el papel de los municipios en el mismo?

3. ¿Cuáles estrategias se implementaran durante su gobierno para reducir las brechas que impiden el encuentro entre buscadores de empleo y empleadores (edad, sexo, hijos, formación, competencias, etc) de acceso al empleo de los ciudadanos metropolitanos de acuerdo a lo estipulado en la Resolución 001499 de 2015 expedida por el Área Metropolitana de Bucaramanga.

 4. ¿Qué mecanismos propone para incentivar que el sector empresarial utilice el servicio público del empleo para llenar sus vacantes y lograr mejorar las oportunidades de los ciudadanos metropolitanos de conseguir un empleo?.

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